KDS, fournisseur leader de solutions de gestion des déplacements professionnels, reconduit son « recruitment challenge », le 2 février prochain, pour attirer de nouveaux talents. Dans la droite ligne de l’ADN de KDS, qui depuis sa création a su bousculer et faire évoluer les codes de l’industrie du voyage d’affaires, ce mode de recrutement est totalement disruptif. Il permet d’évaluer les candidats sur leurs compétences à travers des mises en situation. Finis les entretiens d’embauche traditionnels et (…)
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